Terug naar de blog
“And it is official!“, riep Bo (onze COO :)) enthousiast uit toen hij hoorde dat we naar The Next Web Conference 2017 in Amsterdam zouden gaan.
Het hoofddoel van onze trip was om Kontentino te presenteren in de start-up area van de conferentie. Maar aanwezig zijn op zo’n event betekent natuurlijk ook dat we alle talks bijwonen voor inspiratie en nieuwe inzichten.
Kontentino is een spin-off of, vanuit zakelijk oogpunt, een start-up of bootstrap (termen waar we overigens niet zo dol op zijn). Daarom waren we vooral geïnteresseerd in de talks die over dit onderwerp gingen.
“Het is niet je knieën schaven, het is alsof je wordt overreden door een auto”
Brian Halligan, CEO van HubSpot, kaartte een interessant punt aan: hoe makkelijk het is om een bedrijf te starten. Sterker nog, het is nog nooit zo eenvoudig geweest om je eigen zaak te beginnen. De keerzijde? Het opschalen (scalen) van een bedrijf is nog nooit zo moeilijk geweest.
Vandaag de dag is de grootste uitdaging om je concurrenten voor te blijven, of dat nu andere start-ups zijn of de “grote spelers” zoals Google of Facebook.
Brian sprak uitgebreid over de transitie van een start-up mindset naar een scale-up mindset. Hij introduceerde een paar concepten die op het eerste gezicht onbeduidend lijken, maar uiteindelijk serieuze struikelblokken kunnen vormen.
Het schip besturen
Volgens Brian verschilt het besluitvormingsproces enorm tussen start-ups en scale-ups. In een start-up is het goedkoop om van gedachten te veranderen. Bij een scale-up kun je het vergelijken met het besturen van een groot schip: zodra je besluit om een bepaalde koers te varen, is terugkeren een dure beslissing die impact heeft op alle mensen, processen en ga zo maar door…
Hij herinnert zich: “…er is geen ruimte voor lobbywerk achteraf… mensen die hun argument verloren in de meeting, kwamen daarna naar mij om te lobbyen en te lobbyen… uiteindelijk veranderde ik van gedachten, wat iedereen gek maakte naarmate we groeiden.”
“…dat deed me beseffen dat ik naar mensen moet luisteren: als er 4 mensen rechts staan en 4 mensen links, dan zijn er winnaars en verliezers” – en daarna wordt er niet meer gelobbyd.
Een zielloos compromis
Stel je voor: je zit in een meeting met twee groepen. Team A met 3 mensen en team B met 5 mensen. Ze blijven maar discussiëren… en uiteindelijk wordt er een beetje van dit en een beetje van dat gekozen en gemixt tot een soort compromis.
Het slechtst mogelijke scenario.
Dergelijke beslissingen zijn niet gedurfd, maar conservatief, en ze houden vooruitgang tegen.
Ik weet zeker dat je het wel herkent, wij in ieder geval wel 😉 .
Start-up mensen zijn geen scale-up mensen
Brian introduceerde nog veel meer concepten, maar het belangrijkste zijn wat mij betreft de mensen. Zij zijn degenen die je product maken, zij zijn degenen die je product verbeteren.
En als ze op één lijn zitten met de missie van het bedrijf, heb je die eerste 0,5% succes al in de pocket.
Maar hoe onderscheid je deze mensen? Ze zien er hetzelfde uit! 😀 Bij HubSpot stelden ze twee simpele vragen:
-
- op een schaal van 1 tot 10, hoe waarschijnlijk is het dat je een vriend zou aanraden om hier te werken
- en waarom 🙂
Simpele vragen die je veel vertellen over de motivatie van een medewerker. Zodra de score daalt, is het bijna onmogelijk om deze weer op te krikken.
Snapchat begint opnieuw
Embarrassing crappy story from Snap #TNW2017
— Jeroen Jonker Roelants (@roelants) May 19, 2017
…of helaas, misschien toch niet.
Imran Khan deelde tijdens zijn talk Storytelling in the Age of Snapchat interessante statistieken over Snapchat. Maar dat bleek niet genoeg in het duel met de “copy-paste” tactieken van de Facebook-stories.
De eerste regel van robotica: “breng die microfoon!”
Stel je voor: je bent op een conferentie, de dag vordert, je gaat van de ene talk naar de andere en alles is top. Maar wat is dat ene onvergetelijke element dat zorgt voor meer engagement en een beetje pit in de sfeer?
Inderdaad, de hosts die de talks inleiden.
In de Domme was Emily Hinks ontzettend charmant, maar wat mij betreft kon ze niet tippen aan Pep Rosenfeld in de Gashouder, die om de haverklap met scherpe en gevatte opmerkingen kwam.
“AI, VR, AR, blablabla…”
https://www.youtube.com/watch?v=BpmvF8KPyag
Ja, we gaan nog veel meer horen over deze hippe termen.
Hoewel deze technologieën al een paar jaar bestaan, was Facebook degene die de boel echt op gang trok tijdens F8.
Hetzelfde geldt voor chatbots. Ze zijn er ook al een tijdje, maar wie heeft het beste platform om er echt munt uit te slaan? Juist, als je denkt aan een bedrijf dat begint met een “F”, heb je het bij het rechte eind 😎 .
Time for something sweet. Come and stop by to get your #cottoncandy by @Kontentino #TNW2017 pic.twitter.com/00fizMZo4W
— Kontentino (@Kontentino) May 19, 2017
Helaas konden we nog niet de helft van de talks bijwonen, want Kontentino had een eigen stand op The Next Web in Amsterdam!
Content candy by Kontentino
https://t.co/kvmB6fXxSR— Kontentino (@Kontentino) May 19, 2017
We hebben de missie van Kontentino gepresenteerd aan mensen van over de hele wereld en we waren ontzettend blij met de warme feedback die we kregen ? .
Wil je meer weten? Lees dan hier hoe je het meeste uit een grote conferentie haalt!
